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| Dario Calcara |
Sabato 19 marzo il Comune di Catania è stato condannato per "ingiusto licenziamento" dell'ing. Maurizio Consoli, dirigente dei servizi informatici dello stesso Comune.
Consoli era stato sottoposto a provvedimento disciplinare, con la motivazione di avere agito con "slealtà e scorrettezza".
“E', senza dubbio vero , - ha dichiarato Dario Calcara Coordinatore Regionale per l’Ufficio Mobbing dell’Ugl in Sicilia, “che si tratta di una singola azione violenta, ma è altrettanto vero che si tratta di un'azione mobbizzante che, ovviamente, si innesta in una fenomenologia da "mobbing" e, quindi, con il conseguente stress cagionato alla vittima”.
“Inoltre, - chiarisce Calcara - la vicenda pone in rilievo che il giudice, nel dichiarare il licenziamento illegittimo, ha accolto anche l'accusa per la violazione delle norme sul procedimento disciplinare,infatti, mentre la legge Brunetta consente ad un preavviso di 20 giorni per presentare una memoria difensiva, il Comune di Catania ne ha concessi soltanto dieci”.
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